Apie įmonę:
UAB “DSP Plius” jau 11 metų sėkmingai vykdo veiklą. Yra greitai auganti, inovatyvi, viena iš darbo saugos priemonių (darbo drabužiai, batai, pirštinės, šalmai, gesintuvai ir t.t.) lyderių Lietuvoje. UAB “DSP Plius” atstovauja tokius pasaulyje pirmaujančius prekinius ženklus kaip: „Giblor‘s“ (HoReCa rūbai, SPA centrų rūbai, Italija), “DIAN” (Profesionali avalynė HoReCa sričiai ir ne tik, Ispanija), „3M" (JAV), “DIKE” (Italija), "Portwest" (Anglija), SARA Workwear (Lenkija), „Protekt“ (Lenkija), Tiger Grip (Prancūzija) "Delta Plus" (Prancūzija), "Der Feldtmann" (Vokietija), "L.Brador" (Švedija), Giasco (Italija), Dike (Italija), „JSP“ (GB) ir turi pasiūloje virš 10 000 prekių.
Darbo pobūdis:
HoReCa Pardavimų vadybininkas (-ė) bus atsakingas už ilgalaikių santykių vystymą su esamais klientais ir naujų klientų paiešką visoje Lietuvoje (restoranai, kavinės, barai, SPA centrai, viešbučiai); vykdomų projektų koordinavimą; kompetetingą ir operatyvų iškilusių problemų sprendimą; rinkos kainų ir klientų poreikių analizę, įmonės prekinio ženklo populiarinimą ir kt.
• Klientų konsultavimas ir prekių/paslaugų pristatymas (gyvai, telefonu, susitikimo metu ir elektroninėmis priemonėmis);
• kontaktų su naujais potencialiais klientais užmezgimas bei palaikymas;
• bendravimas su esamais įmonės klientais;
• aktyvus HoReCa sektoriui skirtų produktų pardavimas, komercinių pasiūlymų rengimas;
• pardavimų planų sudarymas ir jų vykdymas;
• vizitai pas klientus bei klientų aptarnavimas biure;
• ataskaitų rengimas;
• klientų duomenų bazės (CRM) priežiūra ir pildymas;
• atsiskaitymų valdymas;
• dalyvavimas parodose, seminarų rengimas klientams;
• darbas visoje Lietuvoje, ne mažiau kaip 2-3 dienos bus kelionės po kitus miestus, pageidaujant su nakvyne kitame mieste, arba grįžtant į Vilnių.
Reikalavimai:
• Patirtis dirbant HoReCa (viešbučiai/restoranai/kavinės) pardavimų srityje su bet kokiu produktu (važinėjant pas klientus) ne mažiau kaip 2 metai;
• energija ir motyvacija dirbti;
• itin geras kompiuterinis raštingumas;
• noras nuolat tobulinti žinias apie parduodamus produktus, paslaugas bei vadybinius gebėjimus;
• aukštasis arba aukštesnysis išsilavinimas;
• geri bendravimo ir derybų įgūdžiai;
• atsakingumas;
• gebėjimas savarankiškai planuoti veiklą;
• vairuotojo pažymėjimas, vairavimo patirtis ne mažiau kaip 2 metai bei noras darbo metu keliauti Lietuvoje.
Įmonė siūlo:
Įdomų, atsakingą darbą, puikias darbo sąlygas, asmeninio ir profesinio tobulėjimo galimybes šiuolaikiškoje lyderiaujančioje kompanijoje.
• Dinamišką ir aktyvų darbą;
• komandiruotes po visą Lietuvą;
• profesionalią vadovų ir kolegų komandą;
• galimybes realizuoti savo idėjas;
• siūlome atlygį, susidedantį iš pastovios ir kintančios dalies/priedų (pastovi dalis priklauso nuo patirties bei kas mėnesį priklauso nuo rezultatų, tad gali siekti 500-1000 eur, o priedai +- tiek kiek vadybininkas įdeda pastangų.) Pastovi dalis ir priedai auga kasmet, bei priklausomai nuo rezultatų. Priedai mokami kas mėnesį. Atlygio lubų nėra;
• sveikatos draudimą po 1 darbo metų įmonėje;
• tobulėjimo, karjeros galimybes.
• automobilį darbo tikslams, pasiekus rezultatus ir asmeniškai.
 Konfidencialumą garantuojame;
 Informuosime tik atrinktus kandidatus;
 Privalumai: užsienio kalbos, bei CV su motyvaciniu laišku